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00 a 18 anos:

70.56

82.70

92.52

107.93

137.43

166.60

224.93

316.71

472.67

19 a 23 anos:

90.30

105.86

118.42

138.16

175.92

213.25

287.93

405.39

605.01

24 a 28 anos:

95.96

112.48

125.82

146.79

186.90

226.58

305.91

430.75

642.85

29 a 33 anos:

98.76

115.79

129.51

151.08

192.38

233.23

314.90

443.40

661.72

34 a 38 anos:

107.96

126.53

141.56

165.14

210.27

254.90

344.17

484.59

723.20

39 a 43 anos:

123.47

144.73

161.92

188.88

240.51

291.56

393.65

554.28

827.22

44 a 48 anos:

172.85

202.62

226.68

264.44

336.73

408.20

551.12

776.01

1158.11

49 a 53 anos:

231.41

271.26

303.46

354.03

450.79

546.48

737.81

1038.88

1550.44

54 a 58 anos:

259.62

304.34

340.47

397.20

505.75

613.11

827.78

1165.58

1739.49

+ de 59 anos:

423.29

496.20

555.09

647.56

824.54

999.57

1349.56

1900.28

2835.96

 

De 30 a 49 vidas

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00 a 18 anos:

66.55

78.02

87.27

101.81

129.64

157.16

212.20

298.80

445.91

19 a 23 anos:

85.18

99.88

111.71

130.33

165.95

201.19

271.61

382.46

570.77

24 a 28 anos:

90.52

106.11

118.70

138.48

176.34

213.76

288.59

406.38

606.47

29 a 33 anos:

93.18

109.24

122.18

142.55

181.52

220.03

297.07

418.30

624.26

34 a 38 anos:

101.84

119.39

133.54

155.78

198.36

240.49

324.67

457.15

682.28

39 a 43 anos:

116.47

136.55

152.74

178.19

226.89

275.06

371.38

522.91

780.40

44 a 48 anos:

163.07

191.15

213.84

249.47

317.67

385.09

519.92

732.08

1092.56

49 a 53 anos:

218.32

255.91

286.30

333.99

425.26

515.54

696.03

980.09

1462.66

54 a 58 anos:

244.94

287.12

321.21

374.72

477.11

578.41

780.93

1099.60

1641.02

+ de 59 anos:

399.32

468.11

523.68

610.92

777.87

943.02

1273.17

1792.71

2675.44

 

De 50 a 99 vidas

Faixa Etária

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ORIGINAL
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APTO.
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APTO.
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00 a 18 anos:

59.30

69.50

77.75

90.72

115.48

140.00

189.03

266.16

397.21

19 a 23 anos:

75.90

88.96

99.51

116.09

147.83

179.21

241.96

340.70

508.45

24 a 28 anos:

80.63

94.52

105.75

123.35

157.08

190.43

257.09

362.00

540.24

29 a 33 anos:

83.00

97.29

108.85

126.97

161.69

193.03

264.64

372.64

556.13

34 a 38 anos:

90.72

106.33

118.96

138.78

176.70

214.21

289.22

407.25

607.76

39 a 43 anos:

103.76

121.62

136.07

158.74

202.13

245.02

330.81

465.80

695.16

44 a 48 anos:

145.27

170.28

190.50

222.23

282.97

343.02

463.14

652.14

973.24

49 a 53 anos:

194.47

227.97

255.01

297.51

378.82

459.24

620.02

873.05

1302.95

54 a 58 anos:

218.19

255.77

286.11

333.80

425.02

515.26

695.66

979.52

1461.82

+ de 59 anos:

355.73

417.00

466.50

544.22

692.96

840.06

1134.17

1597.00

2383.33

 

TABELA DE CLASSIFICAÇAO DE CARENCIAS

ADESAO DE USUÁRIOS

GRUPO DE CARENCIA

PROCEDIMENTOS

Carencia Contratual

02 a 10 vidas

11 a 29 vidas

30 vidas ou mais

A

Atendimento de urgencia, acidentes pessoais ou emergencias.

24 horas

24 horas

24 horas

0

B

Consultas, análises clínicas, Raio X, eletrocardiografia convencional, ultra-sonografia, endoscopia digestiva, audiometria.

30 dias

0

0

0

C

Fisioterapia e pequenos procedimentos ambulatoriais

90 dias

30 dias

0

0

D

Internaçoes clínicas ou cirúrgicas, exames e procedimentos.

180 dias

60 dias

30 dias

0

E

Partos e suas conseqüencias.

300 dias

300 dias

300 dias

0

F

Saúde Mental.

180 dias

180 dias

180 dias

0

 

REDUÇAO DE CARENCIA

A reduçao de carencia para beneficiários oriundos de Operadora Congenere com permanencia superior a 12 meses deverá observar os prazos descritos para o Grupo de 11 a 29 vidas.
Considera-se congenere toda a Operadora devidamente registrada na ANS - Agencia Nacional de Saúde Suplementar.

NAO SERAO REDUZIDAS AS CARENCIAS

- Beneficiários e/ou dependentes com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos;
- Os ex-beneficiários de planos exclusivamente ambulatoriais, sistema de cartao de desconto e similares;
- Os itens com resposta afirmativa na Declaraçao de Saúde (preexistentes);
- As empresas ou beneficiários cuja data de vencimento da última fatura/mensalidade quitada do plano anterior, seja superior a 90 dias da data do protocolo de entrega da Proposta de Adesao.

 

DOCUMENTAÇAO NECESSÁRIA PARA REDUÇAO DE CARENCIAS

Serao exigidas as seguintes documentaçoes:
- 2 vias do Aditivo de Reduçao de carencia assinado pelo titular;
- 3 (tres) últimos boletos da operadora anteriores quitados (nao ultrapassar 90 dias de inadimplencia);
- Cópia do cartao da operadora anterior;
- Carta original da operadora (substitui todos os documentos acima).

 

TABELAS DE REEMBOLSOS PARA CONSULTAS – UNIMED PAULISTANA

Original

Padrão

Integral

Supremo

Absoluto I

Absoluto II

Absoluto III

Enf.

Apto.

Enf.

Apto.

Apto.

Apto.

Apto.

Apto.

Apto.

---

---

---

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--

--

R$ 120,00

R$ 180,00

R$ 300,00

 

REGRAS DE ACEITAÇAO

O grupo inicial deve ser de no mínimo 2 (duas) vidas e no máximo de 99 vidas, sendo 1 (hum) titular com vínculo societário, empregatício ou estatutário.
Nao serão aceitos agregados nem Prestadores de Serviços.
SERAO CONSIDERADOS PARA FORMAÇAO DE GRUPO:

Titulares com vínculo empregatício ou societário;
Cônjuge e/ou companheiro ( a );
Filhos (as) até 24 anos sem dependentes.
Filhos(as) naturais ou adotivos, de até 40 anos completos e seus dependentes legais (nao entrarao na formaçao de grupo, para efeito de tabela de preços.)

DOCUMENTAÇAO NECESSÁRIA

Empresa:
- Contrato Social ou Estatuto ou Ata e suas alteraçoes; - Cartao do CNPJ;
Beneficiário Titular
:
- FGTS ou cópia da CTPS ou Ficha Registro (em caso de recém registrado em até 45 dias)
Beneficiário Dependente:

- Cópia dos documentos que comprovem vínculo familiar (caso os sobrenomes sejam diferentes)

 

Vigencia

PROTOCOLO

VIGENCIA

VENCIMENTO

As vigencias dos contratos serao efetivadas de acordo com a data do protocolo junto a Unimed Paulistana. Portanto serao considerados, rigorosamente, os períodos de Protocolo para o estabelecimento das datas de Vigencias.

01 A 05

20

20

06 A 10

25

25

11 A 15

01

01

16 A 20

05

05

21 A 25

10

10

26 A 31

15

15

 

RESUMO DA REDE CREDENCIADA

ORIGINAL

ZONA SUL
Casa de Saúde Santa Rita (Vl. Mariana) - H
Hosp. São Rafael (Paraíso) - H
Hosp. Santa Cruz (Sta. Cruz)
- Somente Ortopedia
Hosp. Vidas (Vl. Campo Grande) - H/M/PS
Hosp. Sepaco (Vl. Mariana) - H/M/PS
Hosp. Dom Antônio de Alvarenga (Ipiranga) - H/PS
Serra Mayor (Capao Redondo) - H/PS
Hosp. Evaldo Foz - H/PS
Hosp. Rubem Berta - (Indianópolis)H/PS
Casa de Saúde N.Sra do Caminho - (Santo Amaro)H/PS
ZONA NORTE
Hosp. Presidente (Tucuruvi) - H/PS
CPA - Unimed Paulistana (Água Fria PA)- PS
Hosp. João Evangelista( Tucuruvi) - H/PS
Hosp. Voluntários (Hosp. San Paolo/Santana) - H/M/PS

ZONA OESTE
Hosp. Itacolomy (Butanta) - H/PS
Hosp. Portinari - Med. Anhangüera (Vl. Jaguara) - H/M/PS
Hosp. Metropolitano (Vl. Romana) - H/M/PS
Ortopedia e Mat.
Casa de Saúde Sra. Senhora de Fátima ( Pirituba) - H/PS
CENTRO
Cruz Azul de São Paulo (Cambuci) - H/M/PS
Hosp. Unimed Santa Helena (Liberdade) - H/M/PS
Hospital Bandeirantes (Centro) - H/PS
Complexo Hospitalar Paulista (Consolaçao) - H/PS

ZONA LESTE
Hosp. Central Guaianazes (Vl. Yolanda) - H/M/PS
Cema Hosp. Espec. (Mooca)
Espec. em Oftalmologia e Otorrinolaringologia
CPA - Unimed Paulistana (Tatuapé PA) - PS
Hosp. e Mat. São Cristóvão (Mooca) - H/M
IBCC ( Mooca) - H
Hosp. Oito de Maio (Jd.Tua) - H/M/PS

PADRÃO

ZONA SUL
Hosp. Santa Cruz (Sta. Cruz) - H/PS
GRAACC (Vila Clementino)
Espec. em Oncologia
Hosp. Paulista (Vila Clementino)
Espec. em Otorrinolaringologia - PS
Hosp. Dante Pazzanese (Ibirapuera
) Espec. em Cardiologia

Hosp. N. Sra. de Lourdes (Jabaquara) - H/PS
Hosp. da Criança (Jabaquara)
Espec. em Pediatria - PS
Hosp. São Paulo (Vila Clementino) - H/PS
Hosp. Santa Paula (Vila Olímpia) - H/PS

Hosp. Defeitos da Face (Indianópolis) Espec. em Otorrinolaringologia
Hosp. Santa Marina (Vila Santa Catarina) - H/PS
Hosp. São Camilo Ipiranga (Ipiranga) - H/PS
ZONA NORTE
Previna (Parada de Taipas) - PS
Hosp. São Camilo ( Santana) H/M
Hosp. Nipo Brasileiro (Pq. Novo Mundo) - H/M/PS
ZONA OESTE
Hosp. Albert Sabin (Lapa) - H/PS

CENTRO
Hosp. IGESP (Bela Vista) - H/PS
ZONA LESTE
Hosp. Santa Marcelina (Itaquera) - H/M/PS
Hosp. e Mat. Paranaguá (E. Matarazzo) - PS
Hosp. Santa Virgínia (Belém) - H
Hosp. Avicena (Belém) - H/PS

 

INTEGRAL

ZONA SUL
Hosp. Prof. Edm. Vasconcelos (Ibirapuera - Gastroclínica) - H/PS
Hosp. Santa Joana (Paraíso) - M
Hosp. Prof. Edm. Vasconcellos - H/PS
ZONA OESTE
Hosp. Sino Brasileiro (Osasco) - H/M/PS

CENTRO
Hosp. Santa Isabel (Higienópolis) - H/M/PS
Pró-Matre Paulista (Bela Vista) - M
Hosp. Santa Catarina (Bela Vista) - H/M/PS 
(Plano Integral Somente Internação Eletiva e Maternidade)

SUPREMO/ABSOLUTO

ZONA SUL
Hosp. São Luiz (Vila Nova Conceição) - H/M/PS
Hosp. do Coração (Paraíso)
Espec. em Cardiologia
ZONA OESTE
Hosp. São Luis Morumbi (Morumbi) - H/PS
Hosp. São Camilo Pompéia (Pompéia) - H/M/PS
ZONA LESTE
Hosp. e Mat. São Luiz (Anália Franco) - H/M/PS

CENTRO
Hosp. Alemão Oswaldo Cruz (Bela Vista) - H
Hosp. Sírio Libanes (Bela Vista) - H
PS Infantil Sabará (Consolação) - PS
Hosp. Samaritano (Santa Cecília) - H/M
Hosp. Nove de Julho (Cerqueira César) - H/PS
Hosp. Santa Catarina (Bela Vista) - H/M/PS
Hosp. AC Camargo(Liberdade) - H

OUTRAS LOCALIDADES - TODOS OS PLANOS

Hosp. Lions Clube de Arujá (Arujá) - H/M/PS
Hospitalis Núcleo Hospitalar Barueri (Barueri) - H/M/PS
EMED (Caieiras) - H/M/PS
Hosp. Alpha Med (Carapicuíba) - H/M/PS
Hosp. São Francisco (Cotia) - H/PS
Hosp. São Lucas (Diadema) - H/M/PS
CEAM (Franco da Rocha) - H/M/PS
Sta. Casa de Misericórdia (Guararema) - H/M/PS
(Exceto Plano Original)

Hosp. e Mat. Nova Vida (Itapevi) - H/M/PS
Casa de Saúde e Mat. Santana (Mogi das Cruzes) - H/M/PS

Hosp. e Mat. Mogi Dor (Mogi das Cruzes) - H/M/PS
Hosp. Ipiranga (Mogi das Cruzes) - H/M/PS
(Exceto Plano Original)

Hosp. Cruzeiro do Sul (Osasco) - H/M/PS
Hosp. e Mat. Sino Brasileiro (Osasco) - H/M/PS
(Exceto Plano Original e Padrão )
Hosp. Montreal (Osasco) - H/M/PS
Sta. Casa de Misericórdia (Santa Isabel) - H/M/PS
Hosp. Campos Salles (Suzano) - H/M/PS
Centro Médico Family - Semear (Taboão da Serra) - H/M/PS
Sistema Brasileiro de Saúde Mental (Taboão da Serra)
Espec. em Psiquiatria

 

Laboratórios - Plano Original

Álamo / Mello / NASA / Tadão Mori /Cimerman / CDB / Femme / Cura / Cimerman

Plano Padrão e INTEGRAL - Todos anteriores do Plano Original mais:

CRIESP / Bioclínico / Lavoisier / Pathos / Lego / Omni Cimerman

Plano Supremo e Absoluto I, II e III - Todos anteriores do Plano Padrão e Integral mais: Delboni

Última Alteração em 01/12/2010

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IMPORTANTE! As informações de preços, carências, redes, reembolsos, etc, contidas nesta tabela, podem sofrer alterações a qualquer momento, aconselhamos a verificá-las junto a respectiva operadora/seguradora antes da CONTRATAÇÃO/FECHAMENTO.
Esta ferramenta não tem o objetivo de subistituir o material original de vendas e sim como apoio à vendas agilizando o trabalho do corretor

 

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Ameplan Royal Empresarial
Bradesco Saúde Empresarial
Dix Saúde Empresarial
Golden Cross Empresarial
GreenLine Empresarial
Itálica Empresarial
Intermédica Empresarial
Marítima Saúde Empresarial
Medial Saúde Empresarial
Medicol Empresarial
Omint Empresarial
Ômega Saúde Empresarial
Santamália Saúde Empresarial
São Cristóvão Saúde Empresarial
Samcil Empresarial
Santa Helena Saúde Empresarial
Serma Empresarial
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